【大连社保基数2019】辽宁大连社保基数调整比例通知公告

【www.jxxyjl.com--工资改革】

近日，大连市社会保险基金管理中心公布了2015年度全市在岗职工平均工资。数据显示，2015年度大连市在岗职工平均工资为69390元，月平均工资为5783元，比上年增长8.3%。近年，大连市职工平均工资不断增长。大连度在岗职工平均工资为63611元，月平均工资为5301元。随着社平工资的发布，相应的社保缴费最低、最高基数和公积金缴费基数都会发生相应变化。以下是详细内容，欢迎查阅。

【法规正文】

关于做好2016社保年度缴费基数申报等相关工作的通知

各参保单位：

现将2016社保年度缴费基数申报等相关工作要求说明如下：

一、预计2015年全市在岗职工平均工资为69390元，月平均工资为5783元。

二、预计2016社保年度全市企业单位职工养老保险(含医疗、工伤、生育、失业，下同)最低缴费基数为3470元/月，最高缴费基数为17349元/月，采暖费缴费基数为5783元/月，农民工工伤、医疗保险缴费基数为3470元/月。

三、各参保单位应于7月6日前申报上年度职工月平均工资，并通过网上申报系统查询、确认缴费基数生成结果，确保2016社保年度缴费业务准确无误。

四、由于个人账户利率文件没有正式下发，也无预计数据，7月4日起不能办理与个人账户利率相关的业务。具体包括：补缴养老保险费业务(单位整体补缴、单位职工个人补缴和灵活就业人员补缴)、需计息至2016年7月的个人账户结转相关业务(在职及退休死亡个人账户继承、退休)。

特此通知。

大连市社会保险基金管理中心

2016年7月4日

解读：

2016年社保缴费基数下限3470元/月，上限17349元/月

近日多省上调了社会保险的缴费基数，为方便大家办理相关的工作，以下是应届毕业生小编整理提供关于深圳社保个人服务网页的内容，快来点击查看吧。

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光明社保分局“四给力”持续开展受灾企业善后处置工作

从“12·20”滑坡事故发生到现在，光明社保分局作为受灾企业善后处置驻新成员单位，根据光明新区“12·20”滑坡事故受影响企业善后处置工作领导小组的统一部署，积极响应，稳妥有序开展受灾企业善后处置工作，取得了阶段性成效。(一)组织给力。根据企业善后处置工作方案，39家I类受灾企业中的深圳万测试验设备有限公司等7家受灾企业的善后工作被划分到光明分局。分局班子高度重视，在担负日常繁重社保业务的情况下，克服人员短缺困难，成立了以“分局领导-科长-骨干”为梯级的企业善后工作团队，专项负责开展7家受灾企业的善后处置工作。(二)宣讲给力。分局企业善后工作组在吃透《垫付方案》和《扶持措施》两个政策文件的基础上，多次主动召集企业相关负责人耐心宣讲最新善后政策措施，及时解答企业主对垫付扶持政策措施的各种疑问，给企业主吃政策定心丸，同时辅导企业准备、提供证据材料。(三)安抚给力。滑坡事故给企业带来巨大损失，企业主心理压力大，情绪极为波动，工作组成员将心比心，想企业之所想，急企业之所急，倾听并详细记录各企业主的诉求，积极协助企业主解决遇到的各种困难，确保7家企业主有诉求有人管，有诉求能解决，并鼓励企业主树立信心，克服困难，引导企业主把精力放在恢复生产经营上，让企业主感受到党和政府的温暖。(四)成果给力。我分局善后团队工作业务突出，成效显著。一是处置案例成为标本。与后期审核评估组有效对接，处置的万测公司案例已成为企业善后处置的操作标杆和样本，摸索了企业善后处置工作经验，有效带动了其他受灾企业配合政府善后处置工作。二是重点突出，化解矛盾。确定处置的重点是确保受灾企业能以最快的速度获得30%的预付垫付资金，化解矛盾，减轻信访压力，有力推动企业善后处置后续工作

关于用人单位按八类工伤风险行业类别确定工伤保险缴费基准费率的公示

根据《人力资源社会保障部财政部关于调整工伤保险费率政策的通知》(人社部发〔2015〕71号)、《广东省人力资源和社会保障厅广东省财政厅广东省地方税务局关于调整完善我省工伤保险费率政策进一步加强基金管理有关问题的通知》(粤人社规〔2015〕6号)及《深圳市人力资源和社会保障局深圳市财政委员会关于调整本市工伤保险费率政策的通知》(深人社规〔2016〕6号)，我市将于2016年7月起，按八类工伤风险行业类别确定各单位的工伤保险基准费率，一类至八类工伤风险行业类别对应的工伤保险行业基准费率分别为0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。我局通过与商事主体登记部门注册信息比对，确定各单位的工伤风险行业类别，现将各单位的行业类别(见附件)进行公示，公示期为十天。公示期间用人单位或个人对单位工伤风险行业类别划分有异议的，请向所属社会保险经办机构征收窗口申请复核，核对情况属实的，予以更正调整。

如果你的2015年度月平均工资(自己工资自己知道吭，败问我)

低于最低缴费基数3470元，以3470为缴费基数;

高于最低缴费基数3470元，以实际工资作为缴费基数，但不高于上线。

2015年社保缴费基数下限3181元，上限15903元/月

如果你的度月平均工资

低于最低缴费基数3181元，以3181为缴费基数;

高于最低缴费基数3181元，以实际工资作为缴费基数，但不高于上限。

　举个例子：

1、根据自己的工资额对应自己调整前的缴费基数(这里以下线3181为例)个人需缴纳五险的费用为：

3181*(8%+2%+0.5%)=334.01元/月也就是说月工资低于3181元，每月社保个人部分扣款334.01元。

2、根据自己的工资额对应自己调整后的缴费基数(这里以下线3470为例)个人需缴纳五险的费用为：

3470*(8%+2%+0.5%)=364.35元/月也就是说月工资低于3181元，每月社保个人部分扣款364.35元。

也就是说!从2016年7月开始，当你的月工资低于3470元时，你每月要比之前少拿30.34元。

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